sábado, 26 de noviembre de 2011

LA LÓGICA Y EL DIÁLOGO ARGUMENTATIVO - 3º

LA LÓGICA Y EL DIÁLOGO ARGUMENTATIVO

La lógica es el área de la filosofía que estudia los principios y reglas que rigen el razonamiento válido. Dentro de ella se distinguen dos enfoques:

§  La lógica formal. Estudia la estructura de los argumentos prescindiendo de sus contenidos concretos.

§  La lógica informal. Estudia los modos correctos de argumentar atendiendo a los distintos contextos de diálogo y a las cuestiones tratadas en ellos.
 
A. La lógica formal

Para la lógica formal, todo razonamiento consta de cierto número de oraciones, colocadas de tal modo que podamos decir que una de ellas (conclusión) se deriva lógicamente de las demás (premisas). Todas ellas son proposiciones, esto es, oraciones enunciativas que podemos considerar verdaderas o falsas. La lógica formal se ocupa del estudio de las reglas que nos permiten distinguir los razonamientos válidos de los que no lo son. Un razonamiento es válido si la conclusión se sigue lógicamente de las premisas.

Premisas

- Todos los humanos son animales.
- Todos los animales son mortales.

Conclusión

Por lo tanto, todos los humanos son mortales.

B. La lógica informal o diálogo argumentativo

La lógica informal estudia las condiciones que deben cumplir los argumentos para ser correctos en ese sentido. Por ejemplo, los argumentos utilizados en un proceso judicial son "buenas razones" presentadas ante un tribunal con el fin de alcanzar una conclusión que, en este caso, será un veredicto justo. Para ello, los participantes en el proceso deberán hacer uso del diálogo argumentativo.

Un diálogo argumentativo es un juego lingüístico en el que dos o más participantes intercambian mensajes respetando ciertas reglas que los comprometen a cooperar para que se alcance el objetivo del diálogo.

Algunas de estas reglas son:

a. Principio cooperativo. Contribuye al diálogo tal y como lo exige el propósito que le corresponda.

b. Regla de la cantidad. Proporciona tanta información como sea necesaria para mantener tu punto de vista, pero no más.

c. Regla de la cualidad. No digas lo que creas que es falso y no trates de mantener a toda costa una opinión de la que no tengas pruebas suficientes.

d. Regla de la relevancia. Centra tus intervenciones en el asunto sobre el que se dialoga.

e. Regla de modo. Explícate con claridad, sin ambigüedades, breve y ordenadamente.

jueves, 24 de noviembre de 2011

PRESENTACIÓN EN POWER POINT DEL PROYECTO - 2º

Sigue este enlace para descargar la presentación del proyecto http://www.megaupload.com/?d=R24EA072


El video de la preparación del lienzo y la preparación del geso lo podrán encontrar en los archivos del mes de agosto.

DISTRIBUCIÓN DE ALUMNOS DEL 2º B PARA LA EXPOSICIÓN DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN

1. Encargados de invitar padres de familia y estudiantes

- Estrada Manrique Leslie Paola
- Manrique Velazco Renzo Nicolás
- Sardón Andía Jessica Andrea
- Zenteno Zeballos Alejandro Erick

2. Personas encargadas de realizar la presentación del Área

- García Toro Gabriela Andrea
- Peralta Sosa, Valeria Olenka

3. Personas encargadas de explicar el punto 1, 2 y 3 del proyecto

- Espinoza Vigil Vanesa
- López Quiroz Ana Flavia

4. Personas encargadas de explicar el punto 4 y 5

- Arroyo Gutiérrez Gabriela
- Mendoza Choque José Leonardo

5. Exposición de la teoría

a. Encargados de explicar la teoría del tema 6.1 al 6.3

- León Cueva Daniela Fernanda
- Dávila Cabrera Carlos Edgardo

b. Encargados de explicar la teoría del tema 6.4 al 6.5

- Bravo Chávez Andrea Jimena
- Lazo del Carpio Alejandra

c. Encargados de explicar la teoría del tema 6.6  y 6.7

- Medina Bello Diana Sofia
- Oliver Rivera, Leslie Jackie

d. Encargados de explicar la teoría del tema 6.8 al 6.10

- Rodríguez Arce Luis Alonso
- Angulo Alarcón Nathaly Rubí

6. Personas encargadas de Explicar el video de la fabricación del lienzo

- Anteparra Burga Fabrizio Alonso
- Rivera Benavides José Andrés
- Cervantes Pacheco, Diego Andrés

7. Personas encargadas de explicar el proceso de fabricación del geso

- Barrios Cabrera, Leonardo Gabriel
- Villanueva Bernedo Eduardo Alonso
- Umpire Carreño Sergio Joel

8. Personas encargadas de guiar la visita pictórica

- Pérez Zúñiga Mariagracia
- Pérez Polanco Lucía Belén
- Buiza Mogrovejo, Bryan

9. Encargados de la colocación, cuidado y retiro de lienzos

- Álvarez Balboa Fernando Felipe
- Fuentes Pilco, Jonathan Richard
- Medina Juárez Mathew
- Valdivia Velásquez, Rodrigo
- Zevallos Pacheco Diego Alonso

PROYECTO DE INVESTIGACIÓN DE 2º AÑO

1. TÍTULO

“CREACIÓN DE ESPACIOS DE LIBRE EXPRESIÓN PARA PROMOVER LA BÚSQUEDA DE LA  IDENTIDAD DE LOS ADOLESCENTES”

2. PLANTEAMIENTO DEL PROB LEMA

La adolescencia es considerada en sí misma una etapa de crisis ya que implica adaptarse a cambios físicos, psicológicos y medioambientales (familiares y extrafamiliares) pues es el momento en que "se empieza a dejar de ser niño" y esto conlleva el tener como una tarea importante en esta etapa el aceptar la pérdida de esa infancia.

3. JUSTIFICACIÓN

La adolescencia es descrita como una época en la que el adolescente busca y quiere llegar a ser alguien pero no sabe cómo, es por eso que el adolescente hace ensayos que en ocasiones pueden ser mal vistos por la familia y la sociedad, olvidando los adultos que estos ensayos son necesarios para que consolide su identidad.

La creación de espacios libres permite a los adolescentes poder expresar sus gustos y preferencias, manifestando de esta manera las características más importantes de su identidad.

4. OBJETIVOS

4.1 OBJETIVO GENERAL

Dotar a los estudiantes de espacios libres donde puedan expresar su identidad.

4.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS

a. Motivar la creatividad y autonomía de los adolescentes.

b. Elaborar lienzos caseros con una mínima inversión

c. Fomentar la expresión artística de los adolescentes.

5. HIPOTESIS

Los adolescentes que cuentan con espacios libres para su expresión pueden conocer de manera más fácil aspectos relevantes de su identidad.

6. MARCO TEÓRICO

6.1. Definición

Según el psicólogo Roy Hopkins, la identidad personal es la capacidad de reconocerse como un ser diferente y separado de los demás, aún compartiendo valores e intereses con el grupo o entorno. La identidad personal se forma a lo largo de la vida. Es un proceso en el cual las personas asimilan o interiorizan todo lo que han vivido en los niveles psicológico, emocional y social.

6.2 Importancia

La identidad nos permite definirnos frente a otras personas, ante la sociedad y la realidad. Esta identidad se puede ir redefiniendo a lo largo de toda la vida

6.3 Componentes de la Identidad

A. Autoconciencia: Elemento fundamental de la identidad. Es la imagen psicológica que cada persona tiene de sí misma. Es juzgarnos a nosotros mismos.

B. El sentimiento de la Identidad Personal: Estar seguro de nuestro género, procedencia, origen familiar, etc.

C. El carácter personal: Son los sentimientos y las emociones así como las formas de expresar el afecto y de comunicarse con los demás.

D. La proyección de uno mismo en sus actos: Es la forma de comportarse que tiene cada persona.

E. La identificación con el grupo social y con los ideales: Nos lleva a asumir ideas y valores que nos distingues como miembros de determinadas comunidades

6.4 Factores que intervienen en la formación de la Identidad

A. Factores externos

a. La familia, inculca normas y valores, brinda espacios y genera situaciones que propician u obstaculizan el desarrollo de la identidad.

b. La cultura, en la que se vive define los patrones de pensamiento, conducta y expresión de sentimientos.

c. El grupo de amigos, ofrece soporte social y emocional. En su interior se aprenden las reglas de convivencia y los valores.

d. Los medios de comunicación, difunden estereotipos que imponen modas y marcan pautas sobre "cómo ser".

B. Factores internos

a. La autoestima, es el sentimiento integral de valoración que tenemos por nosotros mismos.

b. El autoconcepto, es la idea que tenemos sobre nosotros. Incluye los aspectos físico, intelectual y emocional.

c. La autoimagen, es la percepción que tenemos sobre nuestra imagen física.

d. La autonomía, es la capacidad de actuar sin depender de otras opiniones.

e. La toma de decisiones,  es la capacidad de orientar nuestra vida y atender las demandas sociales.

6.5 La Identidad en la adolescencia

La crisis de identidad en la adolescencia no debe ser considerada un problema. Por el contrario, es un signo de maduración, ya que ayuda a resolver y superar situaciones problemáticas. Es decir, tiene un potencial constructivo. Más bien, la ausencia de crisis puede ser una anomalía.

Durante esta crisis, los adolescentes experimentan incertidumbre ante un porvenir desconocido; ansiedad por la desaparición de los vínculos de la infancia; miedo a vivir por cuenta propia y sin el apoyo de los padres; etc. Esos sentimientos se reflejan en su conducta de dos maneras:

a. Afirmando su "yo". Buscan diferenciarse de los demás y ser el centro de todo. Así, por un lado, prefieren estar solos y, por otro, les gusta atraer la atención de los demás con su conducta, su lenguaje, los rasgos de sus grupos, etc.

b. Cuestionando las normas y los valores de los adultos. Se vuelven críticos y contestatarios porque sienten que las normas y valores de los adultos limitan su forma de ser. El diálogo con los adultos generalmente no funciona, pues asumen que no entienden sus ideas y que solo quieren cambiarlos.

6.6 Una Identidad lograda

La búsqueda de la identidad no es una tarea sencilla y pueden pasar varios años hasta encontrar una buena respuesta a la pregunta "¿Quién soy yo?".

El logro de una identidad positiva y diferenciada comienza a manifestarse a partir de los 20 años y se caracteriza por dos aspectos generales:

- Es el resultado de un proceso de búsqueda personal activa. No implica copiar una identidad determinada ni tampoco construir la propia a partir de la negación de otra identidad.

- Permite llegar a un nivel suficiente de coherencia y diferenciación. Implica integrar y a la vez distinguir factores como la diversidad de papeles que se han desempeñado y se van a desempeñar, y la imagen que se tiene de uno mismo y la impresión que se produce en los demás.

6.7 La crisis de la Identidad

No todos los adolescentes resuelven adecuadamente la crisis de identidad, lo que puede producir estados que reflejan cierto desequilibrio temporal.

a. La identidad difusa, se caracteriza por la ausencia de objetivos y la apatía. El adolescente no se esfuerza para conseguir algo. Es propia del inicio de la adolescencia, pero cuando se prolonga impide la autorrealización. Los adultos con identidad difusa son inseguros, inestables y no se comprometen con ningún proyecto ni perseveran.

b. La identidad prematura, se caracteriza por la presencia de proyectos y objetivos muy definidos, pero como producto de la presión social (generalmente, de la familia). Puede originar discrepancias entre las decisiones adoptadas (profesión, ocupación, pareja, estilo de vida) y determinadas características personales. Estas discrepancias producen insatisfacción.

c. La identidad negativa, se caracteriza por la incapacidad de enfrentar su crisis. Se conforma con las metas y creencias de otras personas. Influye en la adopción de conductas antisociales. Los adultos con identidad negativa se pliegan a los deseos de los demás sin cuestionarlos, lo que constituye un serio obstáculo para su desarrollo individual.

6.8 La construcción social de la Identidad

Los seres humanos poseemos distintas dimensiones que, aunque distinguibles, no se encuentran separadas, sino que forman una unidad. Así, una influye en las otras. Durante la adolescencia, la crisis de identidad provoca cambios en cada dimensión de la persona.

a. Biológica, tiene que ver con los cambios físicos y fisiológicos y en especial, con lo sexual.

b. Psicológica, incluye el desarrollo intelectual y la capacidad de expresar emociones.

c. Social, se refleja en la interacción con otras personas en diferentes contextos.

d. Ética, implica la reflexión sobre la existencia y los principios morales que la gobiernan

6.9 La Identidad y el Proyecto de vida

Para el adolescente es importante que las demás personas reconozcan y acepten su identidad. La identidad personal también se define a partir del proyecto de vida de un futuro satisfactorio. Los adultos toman decisiones más serias (profesional, familiar, social, etc.). Por tal motivo es fundamental aprender a tomar decisiones para lograr así definir completamente la propia identidad.

6.10 La identidad personal y vocacional

La evolución de la identidad vocacional está directamente ligada a la imagen de uno mismo y, por lo tanto, a la construcción de la identidad personal.

Ya en el niño encontramos las primeras elecciones, cargadas de fantasías y ligadas al deseo de ser grande: el niño juega a ser doctor, maestro, alumno, superhéroe… copiando las formas de comportamiento que observa en su mundo real e imaginario. Hacia los 10 u 11 años adquiere un mayor conocimiento de sí mismo (gustos, habilidades, etc.).

Durante la pubertad y adolescencia la persona realiza elecciones “tentativas”. Esta experiencia se da en todos los órdenes: en los hobbies, en las salidas o los deportes que practica, pero también en su vestimenta, amigos, parejas. Recién hacia los 17 ó 18 años el joven se acerca a elecciones realistas, tanto por la progresiva resolución de la crisis adolescente, como por la realidad externa, que le exige tomar una decisión ante la finalización de los estudios secundarios.

domingo, 20 de noviembre de 2011

TAREAS DEL CURSO DE PERSONA, FAMILIA Y R. H.

PRIMERO

1. Elaboran trifoliados sobre la promoción de un estilo de vida saludable.
2. En grupos de trabajo proponen ejemplos de spots publicitarios o programas de televisión que promueven acciones que van en contra de un estilo de vida saludable.

SEGUNDO

1. Elaboran un trifoliado sobre la prevención de adicciones.
2. En grupos de trabajo realizan un análisis de casos e identifican el estilo de toma de decisiones que se da en cada situación. Fundamentan su respuesta.

TERCERO

1. Realiza una investigación sobre los problemas globales que afectan al mundo y sus implicancias en nuestra sociedad.
2. En grupos de trabajo señalen una alternativa para resolver cada una de las siguientes situaciones.
a. Las entidades privadas de salud no cubren los gastos de los pacientes con VIH.
b. Una entidad del estado ha aprobado la construcción de una fábrica junto a unos terrenos declarados zona reservada.

CUARTO

1. En tu opinión ¿cuáles son las ventajas de realizar un proceso de negociación?
2. En grupos de trabajo indiquen los diferentes conflictos que se dan entre adolescentes y propongan alternativas de solución a uno de ellos.

QUINTO

1. Elaboran un listado de los cinco más importantes inventos en la historia de la humanidad, fundamenten cada una de sus elecciones.
2. En grupos de trabajo propongan dos ejemplos de adelantos científicos que tengan implicancias éticas. Fundamentes cada una de sus elecciones.

RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS - CUARTO AÑO

1. Negociación



La negociación es la relación que establecen dos o más personas en relación con un asunto determinado con vista a acercar posiciones y poder llegar a un acuerdo que sea beneficioso para todos ellos. Hay que tener muy claro que cuando se negocia uno no se enfrenta con personas sino que se enfrenta con problemas. Hay que buscar un acuerdo que satisfaga las necesidades de todos los implicados.



A. Principios de la Negociación



- Plantear nuestro caso de forma ventajosa.

- Conocer el alcance y la fuerza de nuestros argumentos.

- Conocer la postura de la otra parte.

- Satisfacer las necesidades antes que los deseos.

- Fijarse unas metas ambiciosas.

- Hacer las concesiones conforme a lo establecido.



B. Pasos importantes para la Negociación



- Voluntad de hablar

- Preparar condiciones

- Reglas claras

- Encontrar un acuerdo



C. ¿Cómo se realiza un proceso de mediación?



- Preparar las condiciones: Ambas partes deben sentirse relajadas y tranquilas.



- Escuchar las posiciones: Cada parte explica su visión del problema sin permitir interrupciones ni dar lugar a aclaraciones.

- Encontrar puntos en común: Se deben identificar los puntos en que están de acuerdo ambas partes.



- Identificar posibles soluciones: Es el momento en que las partes deben pensar en posibles soluciones al problema, basadas en los aspectos comunes que se han encontrado.



- Revisar y discutir soluciones: Se debe encontrar aquella solución respecto a la cual existe mayor aceptación y resulta posible construir consenso.



- Llegar a un acuerdo: Ambas partes deben llegar a un acuerdo basado en el consenso y que, de preferencia, pueda quedar por escrito. El acuerdo debe incluir lo que sucederá si alguna de ellas rompe lo establecido.



2. Consenso El consenso es un proceso de toma de decisiones en grupo. Es un método por el cual la totalidad de un grupo puede llegar a un acuerdo.



Las iniciativas e ideas de los participantes se agrupan y sintetizan en una decisión final que resulta aceptable para todos. Por medio del consenso, no sólo se llega a soluciones mejores, sino que se promueve también el fortalecimiento del sentido de comunidad y confianza.



Consenso no significa que todo el mundo piense que la decisión tomada es indudablemente la mejor posible, ni siquiera que estén seguros de que vaya a funcionar. Significa en cambio que al haber tomado esa decisión, nadie sintió que su postura al respecto fue malinterpretada o que no tuvo oportunidad de defenderla.



El derecho fundamental del consenso es que todos sean capaces de expresarse con sus propias palabras y por voluntad propia. La responsabilidad fundamental del consenso es lograr que otros tengan derecho a hablar y a hacerse oír.



A. Dificultades para el Consenso



- Si se ha tomado una decisión, o está a punto de tomarse una decisión que no se puede apoyar, existen varias formas de expresar las objeciones.

- No apoyar.

- Expresar reservas.

- Permanecer al margen.

- Bloquear. Si es que la decisión final viola los valores fundamentales de alguien, están obligados a bloquear el consenso.
- Abandonar el grupo. Por supuesto si muchas personas expresan su intención de no apoyar, sus reservas, su voluntad de permanecer al margen o de abandonar el grupo, aquella podría ser una decisión no viable, incluso si nadie la bloquea expresamente.

LA DIMENSIÓN COLECTIVA DE LA SALUD - TERCER AÑO

La salud no es un asunto exclusivo de los individuos. También abarca dos dimensiones colectivas:

1. La salud pública

Tiene que ver con el estado de salud de una comunidad: barrio, ciudad, región o nación. Por ello, está bajo la responsabilidad del Estado. Se encuentra determinada por los siguientes factores:

A. Calidad de vida.

Es un indicador que representa las condiciones reales de una población: alimentación, vivienda, educación y atención médica. El desarrollo económico y social de una sociedad está ligado a la salud de sus integrantes.

B. Recursos médico-sanitarios.

Son los recursos con los que cuenta la población para prevenir o curar enfermedades y para la rehabilitación (personal médico, instituciones de salud, etc").

C. Participación social.

Se refiere al compromiso de la población con una cultura de prevención, así como con la mejora de la calidad de vida.

2. La salud del medio ambiente

La salud de las personas está ligada con las condiciones del medio ambiente. No es posible mantener una buena calidad de vida si no se adoptan cambios drásticos para preservar el medio ambiente. Esto significa superar problemas relacionados con las diversas formas de contaminación: del agua, del aire y de los suelos.

El principal responsable de la contaminación ambiental es el ser humano. Las actividades industriales, la sobreexplotación de los recursos, el uso de químicos, entre otros, son la causa del deterioro ambiental. Pero también el ser humano es el único capaz de intervenir para asegurar la recuperación del ecosistema. Para ello, todos debemos tomar conciencia de la importancia de mantener el equilibrio ecológico y contribuir con la preservación del medio ambiente.